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2024年3月25日发(作者:text函数是什么意思函数)
工资管理系统c语言课程设计
工资管理系统C语言课程设计
本设计主要包括以下几个部分:
1. 员工信息管理:包括对员工信息的增加、删除、修改和查询
功能。
2. 工资计算:根据员工的基本工资、加班工资和奖金等因素,
计算员工的实际工资。
3. 工资发放:实现将已经计算好的工资发放给员工,并记录工
资发放的日期和金额。
4. 统计报表:根据员工的部门、职位等信息,生成工资统计报
表。
设计思路:
1. 定义员工信息结构体,包括员工号、姓名、性别、部门、职
位、基本工资等字段。
2. 定义全局数组保存所有员工的信息,可以设置一个全局变量
表示员工数量,每次添加或删除员工时相应地更新该变量。
3. 实现菜单功能,用户可以选择增加、删除、修改和查询员工
信息,以及进行工资计算和工资发放等操作。
4. 增加员工信息时,可以通过用户输入的员工信息创建新的员
工结构体,并添加到数组中。
5. 删除员工信息时,可以根据员工号进行查找,找到对应的员
工信息并从数组中删除。
6. 修改员工信息时,可以先根据员工号查找对应的员工信息,
再让用户输入要修改的字段,然后更新相应的字段。
7. 查询员工信息时,可以根据员工号或姓名进行查找,找到对
应的员工信息并输出。
8. 工资计算时,根据员工的基本工资、加班工资和奖金等因素,
计算员工的实际工资,并将结果存入员工结构体中的工资字段。
9. 工资发放时,可以通过用户输入的员工号查找对应的员工信
息,并将员工的工资发放日期和金额记录下来。
10. 统计报表时,可以根据员工的部门、职位等信息进行筛选,
将符合条件的员工信息显示出来。
以上是一个简单的工资管理系统的设计思路,可以根据需要进
行更详细的设计和代码编写。
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